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2019陕西信合招聘笔试考点:分配制度

2019-05-25 14:22:33 陕西中公金融人 来源:陕西信合招聘网

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在关于公共基础知识的考察中,提及中国特色社会主义,就有一个很重要的版块——“五位一体”的总体布局,其中对于经济建设的考察是比较多的。例如一些基本概念题:我国的经济体制是——社会主义市场经济;基本经济制度是——公有制为主,多种所有制经济共同发展;分配制度是——按劳分配为主,多种分配方式并存。那么本节就重点讨论我国的分配制度。

当前社会主义初级阶段的基本经济制度是公有制为主体,多种所有制经济共同发展,由于所有制结构可以决定分配结构,所以社会主义公有制和生产力的发展水平就决定了按劳分配为主体。

1.生产资料公有制是按劳分配的前提。在社会主义社会,生产资料公有制在所有制结构中是主体,也就是说生产资料归人民群众集体所有,那么在此基础上,劳动者对生产资料的共同占有,就决定了最终获得的劳动成果也应归劳动者共同所有,遵循按劳分配的原则,即在生产资料公有制的条件下,对社会总产品做出了各项必要的社会扣除之后,按照劳动者个人提供给社会的劳动数量和质量来分配消费品。根据当前社会主义的情况来看,生产力水平较落后,生产的产品数量有限,所以只能采取一个相对来说比较公平的方式来进行分配,就是按照劳动者提供的产品数量和质量,多劳多得、少劳少得、不劳不得。简而言之就是:在公有制前提下,为公有制经济(即国有经济、集体经济和混合所有制经济中的非公有成分)服务的劳动者,他们的分配属于按劳分配的范畴。

2.多种所有制经济共同发展就决定了除按劳分配之外还有多种分配方式并存。实质就是按对生产要素的占有状况进行分配,主要有以下几种类型:①按劳动力生产要素参与分配,这个劳动力指的是个体劳动者和被雇于非公有制经济的雇佣劳动者,比如个体户或者普通企业员工;②按劳动力以外的其他生产要素参与分配,一方面是凭借资本,比如利息、利润等;另一方面是通过出租固定资产(房、车)所获得的租金收入。③按照管理和知识产权类的生产要素分配,即根据科技发明、创造、信息、专利等参与分配,例如提出一条广告创意或者申请产品专利。
 

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